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课程领域: 人力资源 课程对象 中层  高层  人力行政   
费用: 25000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3348
培训内容: 讲授年终绩效考核的模式和相应的薪酬管理,了解和掌握从年终绩效考核标准设定、绩效考核操作、薪酬调整及面谈技巧,探讨年终绩效管理中常见的误区以及处理方法。
课程领域: 战略运营 课程对象 中层  高层  综合管理   
费用: 25000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3387
培训内容: 了解平衡计分卡与战略地图 掌握指标分解、目标值设定等绩效管理有关的具体操作方法 掌握KPI、绩效管理和平衡计分卡之间的关系
课程领域: 人力资源 课程对象 中层  高层  总裁班  人力行政 
费用: 25000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3345
培训内容: 获得最先进的人才战略和人力资源规划理念; 掌握系统的人才战略与人力资源规划方法; 掌握一流企业的人力资源规划的具体而实操的办法
课程领域: 人力资源 课程对象 中层  高层  人力行政   
费用: 25000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3384
培训内容: 国内企业大多缺乏科学的薪酬体系设计,薪酬福利对内没有公平性,对外没有竞争力,成为规范人力资源管理的瓶颈。因此,建立一套规范、公平、竞争力强的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。
课程领域: 职业素养 课程对象 基层  中层  高层  综合管理 
费用: 25000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3243
培训内容: 职业生涯规划诞生以来,不仅仅是帮助个人成长的一种手段,而且逐渐成为有远见的组织机构的关键性的战略资产,本课程将使受训者了解并掌握个人职业生涯规划及企业职业生涯规划的流程和方法,提升企业人力资源管理水平。
课程领域: 人力资源 课程对象 中层  高层  人力行政   
费用: 25000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3258
培训内容: 建立起对绩效管理的全新认识,并找到适合的方法、从而提高绩效执行力。 提高管理人员对KPI方面的整体管理技巧和能力。 认识目前本部门、本公司在绩效管理领域里存在的不足
课程领域: 管理技能 课程对象 中层  高层  综合管理   
费用: 20000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3345
培训内容: 通过修炼员工高度责任心、领导力、凝聚力培训,探寻企业管理者实现自我素质管控的方式方法。
课程领域: 管理技能 课程对象 中层  高层  综合管理   
费用: 20000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3312
培训内容: 建立企业危机管控体系 突破公司人员素质瓶颈 优化团队沟通执行质量 拓展组织效率运营空间
课程领域: 管理技能 课程对象 中层  高层  综合管理   
费用: 20000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3270
培训内容: 通过学习《高绩效的激励式领导》,探寻激励式的领导方法与技巧,从而打造出高绩效的团队。这是我们贯穿整个管理过程去努力实践的目标。
课程领域: 人力资源 课程对象 中层  高层  人力行政   
费用: 20000元/天
培训地点: 不限
本月点击率: 3231
培训内容: 绩效管理追求“神”而非“形” 绩效管理成功的十二个关键 绩效管理角色与职责分工 绩效管理精神与绩效系统优秀标准
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