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企业经营管理创新思维实战

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课程领域: 思维技术课程对象基层中层高层

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卓越销售团队的建设与管理

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课程领域: 销售市场课程对象销售市场

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《高效沟通技巧》工作坊

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课程领域: 职业素养课程对象基层中层高层综合管理

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培训内容: 掌握管理沟通当今最先进的基本理论与实战技巧了解企业的沟通战略和组织环境分析，创造高效的组织内部沟通机制应用心理测评工具对人员进行分析，掌握与不同类型人员沟通的技巧

优化团队匹配模型，高绩效团队建设

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课程领域: 人力资源课程对象基层中层高层人力行政

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培训内容: 本课程将能使学习者透彻地理解打造高绩效团队的方法和技巧，它涵盖了团队的概念、诊断团队的发展阶段和不同的领导方法、挑选团队成员的方法、有效的建立和优化团队的技术和方法。

卓越领导与团队激励

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课程领域: 领导艺术课程对象基层中层高层综合管理

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培训内容: 理解领导力的重要性 掌握激励和授权的方法 如何实现弹性领导 提高学员的综合领导力

整体薪酬体系设计与员工激励

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目标管理与绩效管理

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培训内容: 学习和了解绩效管理的基本知识，掌握目标设定和分解方法、KPI关键绩效指标的设定与分解，分享中外企业的绩效管理案例，以提升主管、员工对目标管理、绩效计划、绩效辅导的知识和技能，有效贯彻企业管理目标。

企业中、高层人员管理技能培训

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培训内容: 1.了解管理人员的角色与职责，在工作中发挥应有的功能； 2.培养管理者应有的正确态度； 3.发挥组织效能，建立胜任素质模型，以团队力量完成企业目标

问题解决与决策

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领导艺术及管理技能培训

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培训内容: 1、胜任素质模型 2、职业生涯规划 3、企业发展目标等

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